石家庄一名外卖员因离职扣款纠纷，与站点管理人员发生冲突，持刀捅伤站长及副站长。这起职场纠纷引发的暴力事件令人痛心。
离职纠纷引发血案
据悉，该外卖员在办理离职时，被告知因未提前报备等原因，将被扣罚80%的薪资。在与站长、副站长理论过程中，双方争执升级。外卖员情绪失控，掏出随身刀具连续捅刺两名管理人员。现场血迹斑斑，伤者已被紧急送医救治。
职场积怨终酿悲剧
调查显示，该外卖员年仅22岁，入职不到三个月。同事反映其性格内向，但工作认真。站点管理方则表示，扣款是按照公司规定执行。这起事件折射出外卖行业劳资关系的紧张态势，以及年轻从业者面临的压力与困境。
行业规范亟待完善
事件引发社会对外卖员权益保障的关注。业内人士呼吁平台应建立更人性化的管理制度，完善纠纷调解机制。劳动监察部门已介入调查，将依法处理此次事件，并督促企业规范用工管理。
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